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閑話同工不同酬——?jiǎng)兿魉枷朐谧鞴郑?原創(chuàng)首發(fā))
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公務(wù)員自述:“同工同酬”難解決,只是編制的錯(cuò)嗎?
同工不同酬,其實(shí)是一種剝削
找對(duì)象一定要看準(zhǔn),體制內(nèi)人員的身份很復(fù)雜,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙
中國(guó)勞動(dòng)關(guān)係的歷史和現(xiàn)狀 PDF
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:勞務(wù)派遣的要害是把勞動(dòng)者不當(dāng)人
“隱性歧視”致女性就業(yè)難 專家:多出臺(tái)支持政策
實(shí)現(xiàn)體面就業(yè)必須消除就業(yè)歧視
第四至第七章練習(xí)及答案
提醒丨轉(zhuǎn)給身邊的她:這份內(nèi)容對(duì)她真的很重要!
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