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全球首個(gè)“四天工作制”國(guó)家:每周只工作 32 小時(shí)、薪水不減
1周休3天,工資不變,“4天工作制”在這些地方試點(diǎn)成功了!
一周四天工作制:全球多地試點(diǎn)成效顯著
節(jié)約的慢生活正在到來:連工匠也開始4天工作制了
冰島4天工作制休3天,工資不減,效率卻增高
冰島實(shí)行一周4天工作制后,打工人聽了都沸騰了...
提醒同志們不要加班過頭了(加班趕工,得不償失——?dú)v史給你上六課)
瑞典開始測(cè)試6小時(shí)工作制
每周四天工作制:勢(shì)在必行還是天方夜譚?
美國(guó)加州推動(dòng)一周4天工作制:工作4天,休息3天,全薪!
一周只上4天班有多爽?有人“給再多錢也不愿上五天班了”
來真的了,英國(guó)今起試行每周4天工作制
每天工作5小時(shí)但不能用手機(jī),或者每周只工作4天,你愿意嗎?
為什么說減少工作量反而效率更高?
《精要》第五十七講:知識(shí)工作者的崛起
淚目:瑞典都推行6小時(shí)工作制了,我們還靠著加班費(fèi)養(yǎng)家!
加拿大公司嘗試每周只上4天班,老板:“太爽了,回不去了!”
做4休3不是夢(mèng)?可能得看西班牙
GAP用一招凈賺300萬美元,你不會(huì)相信它有多簡(jiǎn)單!
回不去的中國(guó)工廠,消失的8小時(shí)工作制,打工者:不要再壓榨工人
你如何看待彈性工作方式?
那些試行“四天工作制”的企業(yè),如今都怎么樣了?結(jié)果顯示……
瑞典試行6小時(shí)工作制 工作時(shí)間少生產(chǎn)率高?
無視“過勞死”的互聯(lián)網(wǎng)公司,會(huì)死得很難看 || 深長(zhǎng)
生活在“時(shí)間邊角料”里 | 詹克明
長(zhǎng)期加班的人,終將淪為被拋棄的“一次性電池”?
我國(guó)5天工作制的出臺(tái)
為何勞動(dòng)法不能讓8小時(shí)工作制成為現(xiàn)實(shí),請(qǐng)問制定它的意義是什么