在辭職之際，我們需要深思熟慮，明確辭職的原因和目標(biāo)，以確保我們的決定是明智且符合個(gè)人職業(yè)發(fā)展的。

01.及時(shí)退出工作群并清空聊天記錄，這不僅僅是表面功夫，更是為了保護(hù)自己的權(quán)益，避免后續(xù)可能出現(xiàn)的麻煩?？偨Y(jié)：離職時(shí)退群，大群：默默退，小群：用心退，私下群：發(fā)包退。

02.在結(jié)算工資和福利的同時(shí)，我們也要審視自已的工作表現(xiàn)和所得，確保自己的權(quán)益不受侵犯。同時(shí)，也要認(rèn)真閱讀和理解勞動合同，確保沒有遺漏或誤解。

03.完成工作交接并不僅僅是口頭告知，更是要確保工作進(jìn)度的延續(xù)和職責(zé)的明確。這需要我們與接替者進(jìn)行充分的溝通和協(xié)調(diào)，確保該項(xiàng)工作后續(xù)的順利進(jìn)行。

04.千萬不要將所有工作信息全盤托出，而是要有所保留，以備不時(shí)之需。在保留工作中重要信息的同時(shí)，我們也要學(xué)會放手，積極尋找新的發(fā)展機(jī)會。

05.與同事保持良好的關(guān)系是我們在職場的必修課。辭職并不意味著與同事的關(guān)系就此結(jié)束，我們?nèi)孕枰３钟押煤妥鹬?。如果有任何未解決的問題或疑慮，應(yīng)尋求適當(dāng)?shù)慕鉀Q方式，如向上級尋求幫助或?qū)で笕肆Y源icon部門的協(xié)助。

06.辭職是一個(gè)重要的決定，可能會對我們的未來產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。因此，我們需要保持冷靜和理性，不要被情緒所左右，以免做出沖動的決定。