近日，在論壇中筆者看到有位網(wǎng)友分享了他在公司工作經(jīng)歷，這位網(wǎng)友是一位女員工，在懷孕之后，其實(shí)對(duì)于工作任務(wù)一直都沒(méi)有懈怠，有的時(shí)候甚至?xí)粼诠纠镏鲃?dòng)加班，但是卻因?yàn)樵陲埦稚喜辉负染?，結(jié)果得罪了公司的主管，前不久就是在參加聚餐的時(shí)候沒(méi)有找老板敬酒，但是公司主管卻喜歡在酒桌上拍馬屁，說(shuō)一些恭維的客套話(huà)來(lái)期望得到老板的贊賞，就是因?yàn)榕畣T工沒(méi)有找老板敬酒，結(jié)果竟然被主管辱罵不懂規(guī)矩。

可是老板這時(shí)也是非常反感主管的所作所為，因?yàn)槿绻虼说米锪舜蟛糠謫T工，那么公司老板就很難管理好所有員工，最后老板告訴主管：你自己主動(dòng)走人吧！公司不需要你這樣的管理者！

很顯然老板也是不愿容忍主管繼續(xù)留在公司里拍馬屁了。

在職場(chǎng)中工作，有很多年輕人為了得到領(lǐng)導(dǎo)重視，他們會(huì)主動(dòng)的跟領(lǐng)導(dǎo)套近乎，在領(lǐng)導(dǎo)面前拍馬屁，但是最后卻換來(lái)了非常糟糕的結(jié)果，因?yàn)榇蠹以谝恍┕妶?chǎng)所會(huì)受到領(lǐng)導(dǎo)和小人的排擠和暗算，導(dǎo)致你在公司里無(wú)法促進(jìn)和領(lǐng)導(dǎo)之間的聯(lián)系，而那些情商高的員工其實(shí)都明白他們能夠在以下這三種場(chǎng)合不會(huì)跟領(lǐng)導(dǎo)套近乎，因?yàn)槿绻l繁的拍馬屁反而只會(huì)得罪領(lǐng)導(dǎo)。

第一、在公司重要會(huì)議上跟領(lǐng)導(dǎo)套近乎，只會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得你是一個(gè)非常糊涂的員工，因?yàn)楝F(xiàn)在無(wú)論是在大公司還是小公司，有很多領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)認(rèn)為公司里有各種潛規(guī)則或者是利益團(tuán)體，大家每天都在明爭(zhēng)暗斗爾虞我詐，尤其是在利益紛爭(zhēng)面前，如果你總是跟領(lǐng)導(dǎo)走得太近，不小心得罪領(lǐng)導(dǎo)對(duì)手，或者是不小心幫領(lǐng)導(dǎo)做錯(cuò)了事情，導(dǎo)致任務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)嚴(yán)重的失誤，那么你就很有可能成為炮灰。

第二、在重要飯局上跟領(lǐng)導(dǎo)套近乎，也會(huì)被大家誤認(rèn)為你和領(lǐng)導(dǎo)有非常近的關(guān)系，反而會(huì)讓你的位置非常危險(xiǎn)，因?yàn)樵陲埦种杏泻芏囝I(lǐng)導(dǎo)他們會(huì)刻意避嫌，并不想跟領(lǐng)導(dǎo)保持非常近的聯(lián)系，而其他同事也會(huì)覺(jué)得你和您的關(guān)系如此之近，那么對(duì)方就失去了公平進(jìn)步的機(jī)會(huì)，于是也會(huì)采用同樣的方式來(lái)在領(lǐng)導(dǎo)面前套近乎，這會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)非常尷尬。

第三、在私下跟領(lǐng)導(dǎo)套近乎，從領(lǐng)導(dǎo)角度來(lái)考慮，大家都希望跟同事有較好的關(guān)系，而一些同事對(duì)你也是非常羨慕，但是如果在私下里跟一些領(lǐng)導(dǎo)尤其是異性領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系比較密切，就會(huì)被小人抓住把柄，導(dǎo)致你的人緣在公司里直線(xiàn)下降，能夠跟領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系好，可是較好的關(guān)系，也應(yīng)該學(xué)會(huì)配合領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)會(huì)跟領(lǐng)導(dǎo)保持一定距離。

結(jié)語(yǔ)：大家對(duì)此怎么看呢？寫(xiě)在評(píng)論中，大家一起交流。

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