第一條  為充分發(fā)揮教學(xué)督導(dǎo)的作用，規(guī)范我校教學(xué)督導(dǎo)工作，進(jìn)一步完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，不斷提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平，特制定本條例。

第二條  教學(xué)督導(dǎo)組實(shí)行分級(jí)設(shè)置。學(xué)校成立校級(jí)教學(xué)督導(dǎo)組，院（部）成立院級(jí)教學(xué)督導(dǎo)組。校級(jí)教學(xué)督導(dǎo)組是學(xué)校教學(xué)督查、評(píng)價(jià)與咨詢的專家化隊(duì)伍，在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，在教學(xué)質(zhì)量管理辦公室組織下，履行教學(xué)督導(dǎo)工作職責(zé)。院級(jí)教學(xué)督導(dǎo)組是院(部)教學(xué)督查、評(píng)價(jià)與咨詢的專家化隊(duì)伍，在院長(zhǎng)(部長(zhǎng))領(lǐng)導(dǎo)下，履行教學(xué)督導(dǎo)工作職責(zé)。

第三條  教學(xué)督導(dǎo)隊(duì)伍的組成

（一）教學(xué)督導(dǎo)隊(duì)伍的組成應(yīng)遵循老、中、青相結(jié)合，不同學(xué)科相結(jié)合，學(xué)術(shù)型、實(shí)踐型、管理型相結(jié)合的原則；

（二）校級(jí)教學(xué)督導(dǎo)組由10-15人組成，設(shè)組長(zhǎng)1人，秘書1人。院級(jí)教學(xué)督導(dǎo)組由3-5人組成，設(shè)組長(zhǎng)1人。組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制訂督導(dǎo)工作計(jì)劃，組織開展具體工作，及時(shí)匯總反饋信息，撰寫工作總結(jié)等；

（三）校、院兩級(jí)教學(xué)督導(dǎo)組成員（以下簡(jiǎn)稱教學(xué)督導(dǎo)）分別由校長(zhǎng)、院長(zhǎng)(部長(zhǎng))聘任，聘期一般為三年。

第四條  教學(xué)督導(dǎo)的基本條件

（一）能夠貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針和政策，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，熱愛教學(xué)工作；了解高等教育規(guī)律，具有開拓進(jìn)取和銳意改革的精神；

（二）關(guān)心學(xué)校發(fā)展，樂(lè)于奉獻(xiàn)，盡職盡責(zé)；

（三）堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、客觀公正、顧全大局，有較強(qiáng)的工作能力和合作共事能力；

（四）熟悉本科教育教學(xué)工作，具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，教學(xué)水平高，教學(xué)效果好；具有較高的教學(xué)研究水平；具有副高及以上職稱，具有5年以上高校教齡。

（五）熟悉學(xué)校各項(xiàng)教學(xué)管理規(guī)章制度，熟悉課程建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和師資隊(duì)伍建設(shè)等教學(xué)基本建設(shè)規(guī)律和特點(diǎn)。

（六）身心健康，年齡一般不超過(guò)65周歲。

第五條  校級(jí)教學(xué)督導(dǎo)組工作職責(zé)

（一）開展高等教育教學(xué)研究，學(xué)習(xí)有關(guān)教育教學(xué)改革和管理的法規(guī)、文件及國(guó)家有關(guān)高等教育的方針、政策，及時(shí)了解國(guó)家高等教育教學(xué)改革動(dòng)態(tài)；

（二）對(duì)全校課堂教學(xué)，特別是精品課程、新開課程、全校公共選修課、教學(xué)效果評(píng)價(jià)有爭(zhēng)議的課程等，進(jìn)行隨機(jī)或針對(duì)性聽課；

（三）對(duì)教學(xué)主要環(huán)節(jié)，包括課堂教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)、期末考試工作、畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）工作等進(jìn)行專項(xiàng)檢查；

（四）參與學(xué)校對(duì)課程建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)和教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)執(zhí)行情況的檢查和評(píng)價(jià)；

（五）對(duì)檢查情況進(jìn)行定性與定量分析，寫出評(píng)價(jià)意見和改進(jìn)建議并督促改進(jìn)；

（六）開展專題研究，探討學(xué)校教學(xué)質(zhì)量有關(guān)問(wèn)題，向?qū)W校及有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考；

（七）完成校長(zhǎng)和教學(xué)質(zhì)量管理辦公室安排的工作任務(wù)。

第六條  院級(jí)教學(xué)督導(dǎo)組工作職責(zé)

（一）檢查院（部）執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱、學(xué)校教學(xué)規(guī)章制度等教學(xué)文件的情況，并及時(shí)反饋信息；

（二）督查、評(píng)價(jià)院（部）專業(yè)、課程、師資、實(shí)驗(yàn)室等建設(shè)方案和實(shí)施情況；

（三）督查和指導(dǎo)院（部）教師課堂教學(xué)活動(dòng)的全過(guò)程；

（四）對(duì)主要教學(xué)環(huán)節(jié)，包括期末考試工作、畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）工作等進(jìn)行督查；

（五）督查院（部）教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)以及教學(xué)管理工作情況；

（六）對(duì)檢查情況進(jìn)行及時(shí)反饋，寫出評(píng)價(jià)意見和改進(jìn)建議并督促改進(jìn)；

（七）完成院（部）的其它教學(xué)督查、評(píng)價(jià)任務(wù)。

第七條  教學(xué)督導(dǎo)的待遇

（一）校級(jí)教學(xué)督導(dǎo)的工作報(bào)酬由學(xué)校根據(jù)教學(xué)質(zhì)量管理辦公室的考核結(jié)果核發(fā)；

（二）院級(jí)教學(xué)督導(dǎo)的工作報(bào)酬由各院（部）負(fù)責(zé)。

第八條  附則

本條例由學(xué)校教學(xué)質(zhì)量管理辦公室負(fù)責(zé)解釋，自發(fā)布之日起施行。