（一）精準(zhǔn)服務(wù)對象，救助工程落實(shí)到位。

救助工作及時(shí)到位。今年累計(jì)為1708戶次、2507人次低保對象發(fā)放低保金139.48萬元。水、電、燃?xì)赓M(fèi)等各項(xiàng)補(bǔ)助12.68萬元。為轄區(qū)大病患者61人次申報(bào)了大病救助金共計(jì)29.5萬元、為24人申報(bào)臨時(shí)救助金7.9萬元；為困難殘疾人發(fā)放生活補(bǔ)貼累計(jì)9.45萬元。

關(guān)愛工作落到實(shí)處。一是每年對轄區(qū)失地農(nóng)民困難人員進(jìn)行慰問，慰問金額大約在16萬元左右；二是街道愛心超市為低保戶家庭和低保邊緣戶發(fā)放愛心大禮包，總金額約9萬元；三是精準(zhǔn)幫困，從企業(yè)募捐的資金，對轄區(qū)特困家庭進(jìn)行慰問，慰問金額8.5萬元。四是完成61名精神殘疾人的藥補(bǔ)共計(jì)發(fā)放資金7.32萬元。42名有需求的兒童提供康復(fù)訓(xùn)練費(fèi)用75.6萬元。五是輔殘助殘為轄區(qū)符合條件的377名殘疾人購買意外傷害保險(xiǎn)；為轄區(qū)符合條件的46名義務(wù)教育殘疾學(xué)生申報(bào)教育資助金3.15萬元。投資4.4萬元為7個(gè)有需求的殘疾人家庭安裝無障礙設(shè)施。開展城鄉(xiāng)居保享受待遇人員資格認(rèn)證和特殊身份維護(hù)，申報(bào)特殊人群補(bǔ)貼資金3.5萬元。 

（二）聚焦社區(qū)民生，建設(shè)就業(yè)效能圈。

1、為緩解企業(yè)用工壓力，促進(jìn)轄區(qū)勞動(dòng)者就近就業(yè)，積極打造五里墩就業(yè)效能圈，就業(yè)保障事務(wù)所相繼開展“接你回家”、 “春風(fēng)行動(dòng)”農(nóng)民工專場招聘會(huì)、“首創(chuàng)之區(qū)、蜀往職來”高校畢業(yè)生專場招聘會(huì)、五里墩下崗失業(yè)人員專場招聘會(huì)，共邀請西七商業(yè)圈、天玥中心廣場、家世界建材廣場、華潤集團(tuán)、中汽集團(tuán)等64家大中型企業(yè)進(jìn)場招聘，推薦245個(gè)崗位信息幫助33名失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)上崗就業(yè)。組織開展社會(huì)事務(wù)科春訓(xùn)活動(dòng)，內(nèi)容包括勞動(dòng)保障、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、退管所有業(yè)務(wù)范圍。30名街道工作人員參加了培訓(xùn)，并通過結(jié)業(yè)考試，合格率100%。

2、創(chuàng)業(yè)、失業(yè)工作。拓寬小額擔(dān)保貸款和非正規(guī)就業(yè)組織業(yè)務(wù)渠道，成功申報(bào)27家非正規(guī)就業(yè)組織和，發(fā)放小額貸款300萬；開展創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)沙龍?jiān)禄顒?dòng)，聯(lián)合蜀山區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心舉辦安大江淮學(xué)院“創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)校園行”宣講活動(dòng)，全力打造清溪路創(chuàng)業(yè)示范一條街和家家景園創(chuàng)業(yè)示范一條街復(fù)評。申報(bào)下崗失業(yè)人員生活補(bǔ)助金和生育補(bǔ)助金10.34萬元、申報(bào)失地農(nóng)民社保補(bǔ)貼44.64萬元、發(fā)放失業(yè)人員失業(yè)金待遇62.5萬元，開展失地農(nóng)民享受養(yǎng)老保障金資格認(rèn)證，認(rèn)證率100%。新增就業(yè)崗位1116個(gè)，安置下崗失業(yè)人員127人，完成失業(yè)人員再就業(yè)率達(dá)到90%。幫助就業(yè)困難對象再就業(yè)27人，完成就業(yè)率90%。協(xié)助206家企業(yè)辦理2018年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)稽核。完成2018年度城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保登記任務(wù)（12430人），完成率129%；

（三）以法討薪，正能量捍衛(wèi)合法權(quán)益。

 2018年監(jiān)察中隊(duì)相繼開展農(nóng)民工工資制度落實(shí)年、農(nóng)民工工資排查等專項(xiàng)行動(dòng)，摸排建筑企業(yè)6家，商貿(mào)服務(wù)業(yè)單位45家，重點(diǎn)檢查職工花名冊、勞動(dòng)合同簽訂、考勤率、保障金賬戶建立、維權(quán)公示牌設(shè)立等內(nèi)容，通過檢查進(jìn)一步規(guī)范了勞動(dòng)密集型企業(yè)的用工行為；中隊(duì)全年受理維權(quán)投訴65起，幫助103名勞動(dòng)者討要工資款約300萬元；開展家庭服務(wù)業(yè)調(diào)查活動(dòng)（11家），調(diào)查完成率100%。

（四）搭建退管多元平臺，唱響夕陽美。

“家風(fēng)美 ”開展的寫給自己親屬（父母、 “致親人一封信”評選活動(dòng)，青陽路社區(qū)邵羚生、團(tuán)安村社區(qū)鄭華分別獲得一、二名；“一居一特 ”每個(gè)社區(qū)對近三年的企退管理服務(wù)工作中的特色做法和典型經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行提煉總結(jié)，展示企退管理服務(wù)工作亮點(diǎn)?！?strong>文化加油站”組織開展蜀山區(qū)“不忘初心路、祝福新時(shí)代”迎國慶文藝演出活動(dòng)；組織開展唱響新時(shí)代——蜀山區(qū)企退人員紀(jì)念改革開放40周年歌詠比賽。開展為生活困難企業(yè)退休人員送“溫暖”活動(dòng)。全街退管走訪慰問4351人/次，發(fā)放慰問金34.8萬元。養(yǎng)老金資格認(rèn)證4289人完成認(rèn)證工作，完成率99.9%，做好企退軍轉(zhuǎn)人員維穩(wěn)工作，對轄區(qū)范圍內(nèi)70名企退軍轉(zhuǎn)人員家庭進(jìn)行大走訪活動(dòng)，確保十九大期間未出現(xiàn)一例軍轉(zhuǎn)人員上訪事件。

（五）居家養(yǎng)老積極打造智慧化養(yǎng)老服務(wù)新模式。

建立老人信息庫。今年11月份，對轄區(qū)60歲以上特困老人信息普查，全街道摸排了5953人。社區(qū)養(yǎng)老助餐食堂，幸福就在家門口。全面推進(jìn)社區(qū)養(yǎng)老助餐食堂建設(shè)，為轄區(qū)有需求的老年人提供自助用餐和上門送餐等服務(wù)，目前青陽路、團(tuán)安村、清溪路三個(gè)社區(qū)建立助餐點(diǎn)，家家景園和陳村路，龍居在積極的籌建中；目前有128戶高齡，低保，空巢老人免費(fèi)享受配餐服務(wù)。適老化改造和智慧化改造，讓老人生活更舒心。摸排申報(bào)了困難的高齡、重度殘疾、失能、空巢20戶特殊困難老年人家庭，下一步對著20戶進(jìn)行評估后，進(jìn)行適老化改造和智慧化改造。

（六）扎實(shí)推進(jìn)公租房準(zhǔn)入 將惠民政策落到實(shí)處。

受理公租房新戶申請70戶，其中城鎮(zhèn)中等偏下收入家庭63戶，新就業(yè)無房大學(xué)生及外來務(wù)工人員家庭7戶；完成2018年度公租房租賃補(bǔ)貼年審20戶。