當(dāng)你想通過(guò)創(chuàng)業(yè)在某個(gè)領(lǐng)域有所建樹時(shí)，總會(huì)受到一些主觀或者客觀的條件制約，如資金不足，或?qū)I(yè)能力欠缺等因素的制約，這時(shí)你必然需要合伙人，走共同開創(chuàng)之路。什么樣的合伙人是最好的？在選擇合作伙伴是，什么樣的人絕對(duì)不適合合伙呢？

1、缺乏信任

假如你有一個(gè)朋友，他說(shuō)想和你一起創(chuàng)業(yè)，這位朋友有金錢、有資源，這讓空有想法的你很是動(dòng)心。但你擔(dān)憂的是，你的這位朋友的口碑不是很好，自己對(duì)他并不信任，所以你一直糾結(jié)要不要跟他合伙。其實(shí)像這種情況的案例非常多，小編覺得你完全沒有必要糾結(jié)，你連他這個(gè)人都不信任，還有合作的必要嗎？而很多朋友往往會(huì)在這個(gè)問(wèn)題上左思右想，不得其解。信任是合作的基石，沒有信任，一切都無(wú)從談起！

如今很多合伙創(chuàng)業(yè)失敗的案例，也許不是因?yàn)閯?chuàng)業(yè)項(xiàng)目的問(wèn)題，也不是企業(yè)發(fā)展方向的原因，更多的是合伙人之間缺乏最基本的信任。

2、有激情但缺乏耐心

不少創(chuàng)業(yè)者，他們激情無(wú)限，也很有思想，在和你談天說(shuō)地的過(guò)程中，能夠輕易的聊到一起去。也許你會(huì)覺得這樣的伙伴應(yīng)該挺好合作的，但小編認(rèn)為，情緒過(guò)于旺盛者，往往是缺乏經(jīng)驗(yàn)和浮躁的。

正是因?yàn)榻?jīng)歷有限，所以他們才會(huì)激情無(wú)限！和這種人談合作，你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們似乎有說(shuō)不完的觀點(diǎn)、想法和意見，但這類人最大的弊病就在于，他們激情來(lái)得快，去得也快。一旦遇到某些挫折或面臨困境，他們便會(huì)像霜打的茄子一樣錘頭喪氣抱怨或者自我挫敗，甚至有可能出現(xiàn)直接逃跑的局面。如出現(xiàn)這樣的情況，你的創(chuàng)業(yè)公司很有可能就面臨危險(xiǎn)了！

3、沒有共同的目標(biāo)

“想走得快，一個(gè)人走；想走得遠(yuǎn)，一群人走?！边@句的話意思就是讓人明白。在創(chuàng)業(yè)的道路上，單打獨(dú)斗不如抱團(tuán)闖天下。然而要警惕的是，和你一路的伙伴一定要有共同的目標(biāo)，否則，勢(shì)必不能并肩遠(yuǎn)行。

目標(biāo)，是隨著合伙人一路同行的。如果沒有目標(biāo)，試問(wèn)，合伙還有什么意義？所以合伙創(chuàng)業(yè)一定要有共同的目標(biāo)。很多企業(yè)之所以能夠做大、做強(qiáng)，就是因?yàn)樽畛醯闹饕獎(jiǎng)?chuàng)始人，被共同的目標(biāo)凝聚在一起。

對(duì)于創(chuàng)業(yè)者而言，找合伙人就如同找對(duì)象一般，最主要的還是要合適。只有互相認(rèn)可，才能共同開創(chuàng)事業(yè)。如果價(jià)值觀、信任度都不一樣，那么對(duì)企業(yè)的發(fā)展愿景、商業(yè)模式等則很難理解一致，也就無(wú)法保證勁往一處使。選錯(cuò)合伙人，最終有可能會(huì)給企業(yè)造成致命的打擊。