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獨家職場絕招!讓領導迅速認可你、提拔你

 榮悅 2017-03-10

很多人來到職場,都知道對自己影響巨大的一個人就是自己的頂頭上司,他掌握著你是否能進來這個公司,掌握著你的工資,你的獎金,你的假期調配,還有你的晉升等等。所以,我們在職場上,第一個要搞定的就是自己的上司。

以下是獨家總結的秘笈,幫助你迅速得到領導的認可和提拔。

1、必須要有自己過硬的專業(yè)技能

當然每個人剛進職場的時候,專業(yè)上的技能可能還比較薄弱,可能還只是有一個基礎階段。所以剛進職場的兩三年,千萬不能懶惰,不要挑活干,當你的工作做得多了,你的技能自然就鍛煉了,也就有所提高了。

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2、領導交代的事要做好

上司下達的指令,要快遞響應執(zhí)行。如果你覺得這個任務很有難度,不能直接拒絕上司,說這個你做不了,這個是愚蠢的做法。而是要先肯定說這個事情我能去做,但是需要什么支持。

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3、保持與上司的互動溝通

在工作進行過程中,如遇到不懂不明白的地方,及時去請教上司。一來你可以學習到更多東西,二來讓上司覺得你謙虛好學,同時也能滿足領導當老師的欲望。但是切記不要一天就幾個小問題分好幾次跑去問上司,最好羅列好所有問題一兩次去問。

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