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供應(yīng)商品質(zhì)管理工程師(SQE)崗位職責(zé)與能力模型淺析

 maxqin919 2017-02-13



因此,越來越多的企業(yè)選擇由專門的職能人員來擔(dān)當(dāng)供應(yīng)商質(zhì)量管理的職責(zé),這個標(biāo)志性的崗位就是供應(yīng)商品質(zhì)管理工程師-SQE。供應(yīng)商品質(zhì)管理工程師(SQE)作為一個近年來新興的專職崗位,其目的就是確保供應(yīng)商供貨質(zhì)量的穩(wěn)定和提升,而為實(shí)現(xiàn)這一目的的路徑就是供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量、管理能力的提升,因此,SQE在企業(yè)的發(fā)展中,有著重要的責(zé)任和作用。謹(jǐn)以此文,為那些有志于這樣崗位的管理人員,提供職業(yè)發(fā)展、能力提升規(guī)劃的參考。


SQE崗位職責(zé)

1. SQE作為一個特殊的質(zhì)量管理崗位,主要表現(xiàn)在:

  • 工作內(nèi)容:在新產(chǎn)品開發(fā)、供應(yīng)商開發(fā)與管理、原材料質(zhì)量問題處理、設(shè)計(jì)變更等管理流程中發(fā)揮作用。

  • 能力要求:體現(xiàn)在檢驗(yàn)試驗(yàn)、產(chǎn)品專業(yè)知識、改善提升、稽核等綜合能力的要求。

2. 其主要工作職責(zé)體現(xiàn)在以下方面:

a)新產(chǎn)品開發(fā)階段

  • 根據(jù)設(shè)計(jì)輸出制定原材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、方法、抽樣準(zhǔn)則。

  • 供應(yīng)商開發(fā),原材料樣品驗(yàn)證及試用確認(rèn)。

  • 在原材料質(zhì)量、工藝性等方面建立設(shè)計(jì)者和供應(yīng)商間的雙向溝通。

b)量產(chǎn)階段

  • 供應(yīng)商交付績效監(jiān)控與定期評價

  • 供應(yīng)商稽核

  • 原材料改善、供應(yīng)商質(zhì)量提升

  • 設(shè)計(jì)變更的原材料驗(yàn)證、確認(rèn),建立設(shè)計(jì)者與供應(yīng)商間的雙向溝通

SQE崗位的能力模型

SQE崗位由于其工作內(nèi)容決定了其綜合能力的要求,主要表現(xiàn)在四個方面的能力:

  • 檢驗(yàn)試驗(yàn)策劃與管理

  • 產(chǎn)品(包括供應(yīng)商產(chǎn)品)專業(yè)知識

  • 產(chǎn)品質(zhì)量改善能力

  • 體系管理、稽核、改善能力


SQE成長路徑

SQE成長路徑可分為三個階段——

“點(diǎn)”:以原材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、方法、抽樣準(zhǔn)則的制定開始,逐步進(jìn)入開發(fā)驗(yàn)證和確認(rèn)工作。

“線”:以供應(yīng)商質(zhì)量問題的分析與解決開始,逐步進(jìn)入系統(tǒng)的供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量提升階段。

“面”:以供應(yīng)商的管理體系和制造過程審核開始,逐步進(jìn)入系統(tǒng)的供應(yīng)商流程改善和優(yōu)化階段。



適合SQE崗位的其他課程矩陣圖



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